Eva gästar Hanna Bergfäldt i HRnytt-podden och berättar om sina insikter i boken Feedbackrevolutionen och hur ditt företag kan omvärdera begreppet feedback när ni bygger ert kommunikationsklimat.
– Ny neurovetenskap handlar bland annat om drivkrafter och visar att vi är så socialt sensitiva att vi behöver vara trygga med andra människor för att klara av att utvecklas och bli bättre, säger Eva. Först då kommer vi åt vår potential – och där behöver vi jobba med återkoppling på rätt sätt.
En gång i månaden delar vi med oss av kunskap och berättar om hur våra kunder använder neuroledarskap för att utveckla sina organisationer.
Trots att det bara är början av mars, knyter jag upp skorna, hasar av mig strumporna och ställer mig barfota på den än så länge gråbruna marken. Det är kallt. Jorden är fuktig och mossan har erövrat gräsmattan. Jag spretar med tårna, gör fötterna breda och väntar in...
Vid årsskiftet funderade jag mycket på vad jag tog med mig från året som just passerat. Från ett 2024 som var extra utmanande för mig, såväl yrkesmässigt som privat, men som också bar med sig mycket lärande, och att några pusselbitar kunde falla på plats. När jag på...
Djupt inne i hjärnan finns nervkretsar som har en avgörande funktion för vårt känsloliv och för vårt välmående. Området kallas insula, vilket betyder ”ö” på latin. Ett namn som får min hjärna att teckna bilden av en dimhöljd ögrupp i fjärran, ståendes mitt i det mörka...